为帮助新员工深入了解医院基本概况、文化理念、相关管理制度并尽快适应新环境，从而全身心地投入到各自岗位工作中，11月4日下午，我院于会议室组织开展了2022年下半年新员工岗前培训。来自临床科室和职能科室共17名新员工参加。

本次岗前培训由院综合办组织，院综合办、医务科、院感科、护理部、信息科、财务科、后勤保障管理部等7个职能科室分别从医院文化建设、人事管理制度、医德医风、医务人员职业安全与防护、穿脱防护服、信息化安全、财务相关制度、安全知识教育等方面做了详细的培训。

培训结束后，对17名新员工进行岗前培训内容现场考核，经人力资源部综合评价，本次参培人员全部合格。随后，各培训负责人还对岗前培训的教学质量和培训效果进行评价、总结、提出整改措施。

凝“新”聚力，扬帆起航，相信随着这17位新鲜“血液”的注入，一定会为我院的快速健康发展增添更多活力。同时，也希望新员工们能在工作岗位上尽职尽责、“不忘初心”、“牢记使命”，为我院的康复发展事业贡献一份力量。